セミナー一覧
基調講演
6月28日（火）
K-101
基調講演
- 会場
- 第1会場
ITとビジネスの維新に挑む
クラウド活用「東京海上」の流儀
保険のあり方を変え、お客様や社会の“いざ”という時のために、“いつも”支える存在へと進化する、東京海上グループ。ITとビジネスの維新に挑む同社が、クラウドといかに向き合っているのか。本講演では、その背景や現場における課題にも触れつつ、クラウド活用「東京海上」の流儀について解説します。
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東京海上日動火災保険
理事 IT企画部
部長村野 剛太 氏
K-102
基調講演
- 会場
- 第2会場
人工知能を事業に生かす「ビジネスAI」最前線
今も「第3次ブーム」のただ中にある人工知能（AI）。企業によるビジネスへの応用事例が着実に増えています。製造から小売、物流、医療まで、需要予測や異常検知など多彩な応用事例を紹介するとともに、MLOpsなどAI技術の最前線、AI活用に必要な人材と組織、AI倫理をめぐる議論の行方などを紹介します。
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日経コンピュータ
編集長浅川 直輝
K-104
基調講演
- 会場
- 第4会場
独自調査で判明、働き方改革「成否」の分かれ目
新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐ目的で日本企業がテレワーク導入などに動き出してから2年強、日経BP 総合研究所 イノベーションICTラボが継続的に実施してきた調査結果により、働き方改革の落とし穴や成功のポイントが浮かび上がってきた。調査結果を基に、働き方改革における成否の分かれ目について考察する。
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日経BP
総合研究所 イノベーションICTラボ
所長大和田 尚孝
K-111
基調講演
- 会場
- 第1会場
With コロナ時代のチームマネジメント
～働き方を見直してチーム力を高める！～
コロナ禍でテレワークが進み、デジタルイノベーションが進む中、リアルな人との繋がりを感じにくい世の中。リモートでもうまくいく組織とそうではない組織の違いはどこにあるのでしょう。他社事例を踏まえて、若手の育成やリテンションに効く3つのポイントをお伝えします。
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カスタマーズ・ファースト
代表取締役片桐 あい 氏
K-124
基調講演
- 会場
- 第4会場
1on1の質向上実感9割越え！研修のDX化によるマネージャーの対話力向上
マネジメントにおける対話力の重要性はますます高まる中、単発研修やツールの導入だけでは、なかなか効果が上がらないという課題はないでしょうか。研修のDX化により、マネージャーの行動変革を効果的・効率的に実現する方法について、村田製作所で実際に導入されている事例を紹介いたします。
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村田製作所
IoT事業推進部 データソリューション企画開発課
マネージャー前田 頼宣 氏
K-131
基調講演
- 会場
- 第1会場
DXどげんしたらよかと？
「ANA流 内製DXと人財育成」
人材不足やIT投資の壁等に阻まれてデジタル・データ活用に苦戦する企業が多数ある一方、ANAでは顧客満足向上のための基盤開発や121施策等を内製かつアジャイルに実施中である。自社事業を深く理解した人材を「デジタル人財」に変革し「内製DX」をリードする仕組み作りについて、事例を交えてお話致します。
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全日本空輸
デジタル変革室 イノベーション推進部
担当部長西郷 彰 氏
K-151
基調講演
- 会場
- 第1会場
デジタルイノベーションって何だ？
～いまなにが起きているのか？なぜやらないと負けるのか？～
デジタルイノベーションというフレーズは、IT業界に限らず、よく聞くキーワードとなりました。社会インフラから身近な暮らしまでさまざまなところで変化は起きています。
一方で、いざ自社でデジタルイノベーションを実践しようとするとさまざまな壁にぶつかります。デジタルイノベーションとは何なのか？それを実現するためには何が必要なのか？やらないと何が起きるのか？
明日の実践のためのヒントを紹介します。
講師にはビッグデータ・IoT・人工知能の専門家であり、日経クロストレンドで「明日の話題に使えるIT小話」連載中のコンサルタントの鈴木良介氏を、そして特別ゲストには重盛さと美さんをお招きします。
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こゆるぎ総合研究所
コンサルタント／代表取締役鈴木 良介 氏
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タレント
重盛 さと美 氏
K-162
基調講演
- 会場
- 第2会場
DXでなぜセキュリティが問題になるのか？
DX優先で取り残されているセキュリティが狙われています。DX推進でなぜセキュリティの問題が起こるのか、クラウドサービス、IoT、不十分なゼロトラストセキュリティで発生しやすい問題の原因と対策を解説します。
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日本ハッカー協会
代表理事杉浦 隆幸 氏
6月29日（水）
K-201
基調講演
- 会場
- 第1会場
〜クラウドシフトから5年、ベネッセが進めるDXの現在とこれから〜
ベネッセはここ5年をかけてクラウドシフトを進めてきました。その過程で、コスト効果の考え⽅やトラブル対応など、クラウド活⽤のポイントが⾒えてきました。これまでの振り返りを踏まえながら、DXに向かう今後についてポイントをご紹介します。
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ベネッセホールディングス
インフラ・テクノロジー推進部
部長植田 省司 氏
K-202
基調講演
- 会場
- 第2会場
「建設DX」で現場のムダをなくせ！
日本の防災やインフラ整備を一手に担う建設業界。しかし、災害の多発やインフラ老朽化が顕在化するなか、働く人の高齢化や入職者の減少で、その存続に赤信号が灯っている。生き残りには生産性の向上が必須だが、DXの導入によって効果を上げる事例が出てきている。具体例を交えながら、生産性向上のポイントを解説する。
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日経BP
総合研究所 社会インフララボ
上席研究員野中 賢
K-204
基調講演
- 会場
- 第4会場
竹中工務店のデジタル変革を支えるサイバーセキュリティ
竹中工務店はBIM、AI、ロボット等を活用したデジタル化の推進により生産性向上及び高度な付加価値の創出を目指している。一方、サイバー攻撃によるリスクも高まっており、情報セキュリティ対策が今まで以上に重要となっている。サイバー攻撃の高度化と自社のデジタル化をきっかけに取り組んだ情報セキュリティ対策について紹介する。
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竹中工務店
デジタル室 デジタル企画グループ
シニアチーフエキスパート髙橋 均 氏
K-211
基調講演
- 会場
- 第1会場
日鉄DX
～ものづくりのスマート化～
複雑で巨大な鉄鋼製造プロセスおいてはビッグデータ活用が競争力を左右します。当社は古くから製造のデジタル化を進めてきましたが、重要なのはプロセスをブラックボックス化しないことです。複雑かつ説明可能なスマート化への取組について報告します。
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日本製鉄
参与 デジタル改革推進部長星野 毅夫 氏
K-231
基調講演
- 会場
- 第1会場
社員200名、フルリモートで生産性とモチベーションを維持向上し続ける取り組み
社員200名の当社が、リモートワークを導入しつつも、いかに生産性の維持向上につなげたかをお話しします。社員がストレスなく仕事を進められるよう環境を整備すべく、DXツールの導入に加え、人事制度の改善や社内コミュニケーションの工夫により、モチベーションと満足度の向上につながった取り組みをご紹介します。
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イーブックイニシアティブジャパン
執行役員 コーポレート本部長阿部 逸人 氏
K-234
基調講演
- 会場
- 第4会場
産業DXの要諦
～新たなビジネスモデルを生み出す秘訣とは
※このセッションは事前収録した動画を放映いたします
あらゆる業界に昔から続く常識や慣習といったものが存在する。社会が変わりつつあるとき、こうした古き良きレガシーは変革を阻む最大の要因へと姿を変える。
それをどう取り除き、企業はどのような姿勢で臨むべきか。印刷、物流、広告、コーポレートITと全く業種の異なる様々な業界でトランスフォーメーションをしかけてきたラクスル代表取締役社長CEO松本恭攝氏にご登壇いただき、産業DXのポイントについてお話いただきます。
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ラクスル
代表取締役社長CEO松本 恭攝 氏
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＜聞き手＞
日経BP総研
フェロー桔梗原 富夫
K-254
基調講演
- 会場
- 第4会場
DXの落とし穴、システム障害はなぜ起きるのか
企業活動がITに大きく依存する今日、システム障害はビジネスの屋台骨を揺るがしかねません。みずほ銀行で2021年2月から2022年2月にかけて発生した連続システム障害は、金融業界だけでなく日本中の企業を大きく驚かせました。企業はシステム障害とどう向き合うべきなのか。みずほ銀行の事例から学びます。
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日経クロステック／日経コンピュータ
副編集長中田 敦
K-251
基調講演
- 会場
- 第1会場
メタバースって何なの？
～新しいエンタメか、それとも世界を変えるのか？～
「ITで世界が変わる」というけれど、どのように変えるのでしょうか。
最近ではDXはもちろんのこと、メタバースという奇々怪々な言葉も出てきてました。
なんとなく分かったような気になっているこれらを、もっと身近な目線で考えてみましょう。
きっとこれまでとは違う「世界」が見えてくるはずです。
講師にはビッグデータ・IoT・人工知能の専門家であり、日経クロストレンドで「明日の話題に使えるIT小話」連載中のコンサルタントの鈴木良介氏を、そして特別ゲストには皆藤愛子さんをお招きします。
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こゆるぎ総合研究所
コンサルタント／代表取締役鈴木 良介 氏
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フリーアナウンサー
皆藤 愛子 氏
K-262
基調講演
- 会場
- 第2会場
HRテックで成果を出す会社、出せない会社、分かれ目はどこ？
コロナ禍の影響で業務のデジタル化が進む中、人事の仕事をITで変革する「HRテック」が普及しつつある。手続き業務の自動化やペーパーレス化、データ分析による採用や配属、人材育成の高度化などが可能になるが、技術やツールの導入だけでは成果は限られる。HRテックの活用で成果を上げるポイントを考える。
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日経BP
総合研究所
主席研究員小林 暢子
エンタープライズDX
6月28日（火）
E-112
エンタープライズDX
- 行政／都市DX
- 医療ヘルスケアDX
- 会場
- 第2会場
新国富指標×ICTで豊かな社会を創る
社会環境が激変する今、シティアスコムが目指すのは、ICTを活用して社会の持続的な発展を支援すること。その実現に向け株式会社インクルーシヴシティを設立しました。SDGsや持続可能性を測る「新国富指標」の第一人者である国連・新国富報告書代表 馬奈木俊介教授と共に取組む自治体との協働事例など、その取組をご紹介します。
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シティアスコム
営業本部 グループ統括部 データサイエンス推進室室長
兼 インクルーシヴシティ 代表取締役社長中間 裕一 氏
K-131
基調講演
- 会場
- 第1会場
DXどげんしたらよかと？
「ANA流 内製DXと人財育成」
人材不足やIT投資の壁等に阻まれてデジタル・データ活用に苦戦する企業が多数ある一方、ANAでは顧客満足向上のための基盤開発や121施策等を内製かつアジャイルに実施中である。自社事業を深く理解した人材を「デジタル人財」に変革し「内製DX」をリードする仕組み作りについて、事例を交えてお話致します。
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全日本空輸
デジタル変革室 イノベーション推進部
担当部長西郷 彰 氏
6月29日（水）
K-254
基調講演
- 会場
- 第4会場
DXの落とし穴、システム障害はなぜ起きるのか
企業活動がITに大きく依存する今日、システム障害はビジネスの屋台骨を揺るがしかねません。みずほ銀行で2021年2月から2022年2月にかけて発生した連続システム障害は、金融業界だけでなく日本中の企業を大きく驚かせました。企業はシステム障害とどう向き合うべきなのか。みずほ銀行の事例から学びます。
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日経クロステック／日経コンピュータ
副編集長中田 敦
ビジネスAI
6月28日（火）
K-102
基調講演
- 会場
- 第2会場
人工知能を事業に生かす「ビジネスAI」最前線
今も「第3次ブーム」のただ中にある人工知能（AI）。企業によるビジネスへの応用事例が着実に増えています。製造から小売、物流、医療まで、需要予測や異常検知など多彩な応用事例を紹介するとともに、MLOpsなどAI技術の最前線、AI活用に必要な人材と組織、AI倫理をめぐる議論の行方などを紹介します。
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日経コンピュータ
編集長浅川 直輝
クラウド
6月28日（火）
K-101
基調講演
- 会場
- 第1会場
ITとビジネスの維新に挑む
クラウド活用「東京海上」の流儀
保険のあり方を変え、お客様や社会の“いざ”という時のために、“いつも”支える存在へと進化する、東京海上グループ。ITとビジネスの維新に挑む同社が、クラウドといかに向き合っているのか。本講演では、その背景や現場における課題にも触れつつ、クラウド活用「東京海上」の流儀について解説します。
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東京海上日動火災保険
理事 IT企画部
部長村野 剛太 氏
C-103
クラウド
- クラウド／レガシー対策DX
- 業務改善／業務自動化DX
- 会場
- 第3会場
先駆者から学ぶクラウド導入とその後
～大企業から中堅中小企業まで～
「コスト削減」「運用管理工数の削減」「DXの取り組み」「災害対策」など、企業がクラウドサービスの導入に踏み切る要因は様々です。本セッションでは、九州のお客様を中心に、導入前の課題から、導入効果、およびその後の「会社の変化」について、実際多くの事例に携わった担当者から詳しくご紹介させて頂きます。
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アマゾン ウェブ サービス ジャパン
エバンジェリスト亀田 治伸 氏
6月29日（水）
K-201
基調講演
- 会場
- 第1会場
〜クラウドシフトから5年、ベネッセが進めるDXの現在とこれから〜
ベネッセはここ5年をかけてクラウドシフトを進めてきました。その過程で、コスト効果の考え⽅やトラブル対応など、クラウド活⽤のポイントが⾒えてきました。これまでの振り返りを踏まえながら、DXに向かう今後についてポイントをご紹介します。
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ベネッセホールディングス
インフラ・テクノロジー推進部
部長植田 省司 氏
セキュリティ
6月28日（火）
S-123
セキュリティ
- スマートワーク／業務アプリDX
- セキュリティ／脅威対策DX
- 会場
- 第3会場
不正侵入を許さない「MFA」実装の最適解
～日本の組織に適した多要素認証とは～
昨年来、クラウドサービスへの不正侵入が増加しています。さらに今年に入り、侵入型ランサムウェアによるリモートアクセスへの侵入被害も深刻化してきました。
オフィスという箱の中にいれば「正しいユーザー」であるという境界防御の前提がなくなる中、日本の組織でも運用し易い、多要素認証の実装手法を考察します。
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ソリトンシステムズ
プロダクト＆サービス統括本部
部長佐野 誠治 氏
K-162
基調講演
- 会場
- 第2会場
DXでなぜセキュリティが問題になるのか？
DX優先で取り残されているセキュリティが狙われています。DX推進でなぜセキュリティの問題が起こるのか、クラウドサービス、IoT、不十分なゼロトラストセキュリティで発生しやすい問題の原因と対策を解説します。
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日本ハッカー協会
代表理事杉浦 隆幸 氏
6月29日（水）
K-204
基調講演
- 会場
- 第4会場
竹中工務店のデジタル変革を支えるサイバーセキュリティ
竹中工務店はBIM、AI、ロボット等を活用したデジタル化の推進により生産性向上及び高度な付加価値の創出を目指している。一方、サイバー攻撃によるリスクも高まっており、情報セキュリティ対策が今まで以上に重要となっている。サイバー攻撃の高度化と自社のデジタル化をきっかけに取り組んだ情報セキュリティ対策について紹介する。
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竹中工務店
デジタル室 デジタル企画グループ
シニアチーフエキスパート髙橋 均 氏
S-223
セキュリティ
- 業務改善／業務自動化DX
- セキュリティ／脅威対策DX
- 会場
- 第3会場
DX推進に欠かせないエンドポイント・クラウドのセキュリティ対策
組織のDX推進にテクノロジーの活用が不可欠となる一方で新たなシステムや人の隙間をついたサイバー攻撃による被害も増加しています。
DXの推進にセキュリティは欠かせませんが、セキュリティが足かせとなりDXの推進を妨げては本末転倒です。
本日は組織のDX推進を生産性と安全性の両立で支援するソリューションをご紹介します。
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エムオーテックス
経営企画本部
本部長 兼 MOTEX-CSIRT中本 琢也 氏
S-232
セキュリティ
- クラウド／レガシー対策DX
- セキュリティ／脅威対策DX
- 会場
- 第2会場
これだけは抑えておきたいサイバーセキュリティ対策のツボ
～たった1つのプラスで安全を～
世界情勢の変化とともにサイバー攻撃が急増しており、攻撃者はありとあらゆる脆弱性をついてきており、多くの日本企業も同様に被害を被っています。
標的型攻撃、PPAP対策、不正アクセス、VPNの脆弱性など様々な問題が山積する中で、何から始めて、何をすればよいのか分からない人でもツボを抑えることで、効果的な対策を取ることが可能です。
本講演では、クラウドネイティブ時代に必要なセキュリティ課題をHENNGE Oneたった１つで解決する方法をご紹介します。
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HENNGE
Cloud Sales Division West Japan Sales Section Regional Manager奥谷 慶行 氏
S-233
セキュリティ
- セキュリティ／脅威対策DX
- 総務／労務DX
- 会場
- 第3会場
Microsoft 365/Teams/Defenderをどう管理する？ハイブリッドワーク下でのIT資産管理の最適解
ハイブリッドワーク普及に伴い、Microsoft365/Teams/Defenderを業務効率化やセキュリティ強化のために導入する企業が増えています。本セミナーでは、そんなMicrosoft社製品をその他のIT資産とともに統合管理する方法をご紹介。各製品の管理／運用に課題をお持ちの方は必見です。
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ディー・オー・エス
営業企画課
リーダー古賀 みのり 氏
S-253
セキュリティ
- セキュリティ／脅威対策DX
- 会場
- 第3会場
イスラエル発！最新のサイバーセキュリティ対策
2022年2月に始まったロシアのウクライナ侵攻により、国内外問わず高度化・巧妙化したサイバー攻撃が激化しています。
特に最恐といわれる“Emotet”が猛威を振るい、重要な情報が盗まれる、ランサムウェアに感染する、社内で伝染する、Emotetをばらまくための踏み台にされるなど被害が続出。
本セミナーでは、昨今の国際情勢を踏まえたサイバー攻撃の動向および、適切なセキュリティ対策についてご紹介します。
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チェックポイントソフトウェアテクノロジーズ
SMB営業部
営業部長田村 翔一 氏
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宝情報
営業部井土 舜也 氏
製造業DX
6月29日（水）
K-211
基調講演
- 会場
- 第1会場
日鉄DX
～ものづくりのスマート化～
複雑で巨大な鉄鋼製造プロセスおいてはビッグデータ活用が競争力を左右します。当社は古くから製造のデジタル化を進めてきましたが、重要なのはプロセスをブラックボックス化しないことです。複雑かつ説明可能なスマート化への取組について報告します。
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日本製鉄
参与 デジタル改革推進部長星野 毅夫 氏
社会／インフラDX
6月29日（水）
K-202
基調講演
- 会場
- 第2会場
「建設DX」で現場のムダをなくせ！
日本の防災やインフラ整備を一手に担う建設業界。しかし、災害の多発やインフラ老朽化が顕在化するなか、働く人の高齢化や入職者の減少で、その存続に赤信号が灯っている。生き残りには生産性の向上が必須だが、DXの導入によって効果を上げる事例が出てきている。具体例を交えながら、生産性向上のポイントを解説する。
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日経BP
総合研究所 社会インフララボ
上席研究員野中 賢
働き方改革
6月28日（火）
K-104
基調講演
- 会場
- 第4会場
独自調査で判明、働き方改革「成否」の分かれ目
新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐ目的で日本企業がテレワーク導入などに動き出してから2年強、日経BP 総合研究所 イノベーションICTラボが継続的に実施してきた調査結果により、働き方改革の落とし穴や成功のポイントが浮かび上がってきた。調査結果を基に、働き方改革における成否の分かれ目について考察する。
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日経BP
総合研究所 イノベーションICTラボ
所長大和田 尚孝
K-111
基調講演
- 会場
- 第1会場
With コロナ時代のチームマネジメント
～働き方を見直してチーム力を高める！～
コロナ禍でテレワークが進み、デジタルイノベーションが進む中、リアルな人との繋がりを感じにくい世の中。リモートでもうまくいく組織とそうではない組織の違いはどこにあるのでしょう。他社事例を踏まえて、若手の育成やリテンションに効く3つのポイントをお伝えします。
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カスタマーズ・ファースト
代表取締役片桐 あい 氏
W-132
働き方改革
- スマートワーク／業務アプリDX
- 通信／コミュニケーションDX
- 会場
- 第2会場
DX推進を阻害する「3つの悪習」を解消！ポストコロナ時代の業務改革・コスト削減策
ポストコロナ時代を迎え、企業のIT部門は「現場の業務改革・DX」と「コスト削減」という2つの課題解決を求められています。IT部門がグループウェアを戦略的に活用することで、現場のDX化を阻害している「紙・メール・Excelに依存した非効率な業務フロー」を解消し、全社DX推進の土壌づくりを行うためのヒントをお伝えします。
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ネオジャパン
マーケティング統括部 プロダクトマーケティング
担当部長山田 志貴 氏
W-133
働き方改革
- 人事DX
- 総務／労務DX
- 会場
- 第3会場
人事DXを推進するうえで"人事データベース"の構築が重要なワケ
人事DXの実現には、従業員一人ひとりの正確な情報を一元管理できる「人事データベースの構築」が欠かせません。本公演は、登録社数が4万社を超える労務管理クラウド「SmartHR」を活用し、業務改革に取り組む企業の事例を交え、人事DXを”単なるデジタル化”で終わらせないためのポイントを解説いたします。
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SmartHR
九州支社
支社長黒川 怜早 氏
W-142
働き方改革
- クラウド／レガシー対策DX
- スマートワーク／業務アプリDX
- 会場
- 第2会場
Digital HQとしてのSlack
～時間と場所に縛られないSlack流DX推進～
私達の働く場所は日々変化している。ある調査によると、現在78%の従業員がオフィスと自宅のハイブリッドな働き方、働く場所の柔軟性を求めている事が分かった。そんな中Slackではすべてがデジタル化され、どこからでも働くことができる世界（Digital HQ）の実現を目指す。本講演ではシステムとコミュニケーションを連携する事で、社員が分散されていても、同じ場所で働いているかのように感じる事の出来る「デジタルファースト」な職場の最適解について解説する。
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セールスフォース・ジャパン
Slack 事業統括 西日本ビジネス本部／NTTビジネス本部
本部長澤木 祐介 氏
W-153
働き方改革
- ペーパレス／文書管理DX
- 業務改善／業務自動化DX
- 会場
- 第3会場
ユーザ事例から学ぶ「書類のデータ化×RPA」による業務自動化の成功ポイント
RPAで業務自動化を取組む前に避けれない課題のひとつに、手書き書類を含む書類のデータ化が挙げられます。
近年、多くの企業はAI-OCRなどのツールを導入し紙業務の効率化を図っているが、思い通りにならないのが現状です。
本講演では当社の代表取締役の小河原が、物流業界の事例を交えて「書類のデータ化×RPA」による業務自動化の成功ポイントについてご紹介します。
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シャイン
代表取締役小河原 茂 氏
提供：RPAテクノロジーズ
6月29日（水）
K-231
基調講演
- 会場
- 第1会場
社員200名、フルリモートで生産性とモチベーションを維持向上し続ける取り組み
社員200名の当社が、リモートワークを導入しつつも、いかに生産性の維持向上につなげたかをお話しします。社員がストレスなく仕事を進められるよう環境を整備すべく、DXツールの導入に加え、人事制度の改善や社内コミュニケーションの工夫により、モチベーションと満足度の向上につながった取り組みをご紹介します。
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イーブックイニシアティブジャパン
執行役員 コーポレート本部長阿部 逸人 氏
W-242
働き方改革
- スマートワーク／業務アプリDX
- 通信／コミュニケーションDX
- 会場
- 第2会場
多様化する働き方において、デジタルワークプレイスを実現するには？
テレワークやDXがもはや一般常識となり、働き方が多様化している現在。不完全な社内DXに悩まれている企業さまもまだまだ多いのではないでしょうか。本講演ではDX成功事例とともに、グループウェアで推進するDX化の手法をご紹介いたします。
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ネオジャパン
マーケティング統括部奥田 彩音 氏
HRテック＆ラーニングテクノロジー
6月28日（火）
K-124
基調講演
- 会場
- 第4会場
1on1の質向上実感9割越え！研修のDX化によるマネージャーの対話力向上
マネジメントにおける対話力の重要性はますます高まる中、単発研修やツールの導入だけでは、なかなか効果が上がらないという課題はないでしょうか。研修のDX化により、マネージャーの行動変革を効果的・効率的に実現する方法について、村田製作所で実際に導入されている事例を紹介いたします。
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村田製作所
IoT事業推進部 データソリューション企画開発課
マネージャー前田 頼宣 氏
6月29日（水）
H-212
HRテック＆ラーニングテクノロジー
- 人事DX
- 総務／労務DX
- 会場
- 第2会場
人事DX最前線・IT活用で実現する「人事業務の効率化」と「タレントマネジメント」
人事DXでは社員データの一元化や人材検索、人事評価、配置検討など業務の効率化から、人材育成や最適配置、社員パフォーマンスの最大化など組織力向上を目的とした一歩先のタレントマネジメントまで実現できます。
本講演ではシステム導入時のポイントや失敗しない進め方、導入事例を交えた先進的な活用法を解説します。
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プラスアルファ・コンサルティング
取締役副社長鈴村 賢治 氏
K-262
基調講演
- 会場
- 第2会場
HRテックで成果を出す会社、出せない会社、分かれ目はどこ？
コロナ禍の影響で業務のデジタル化が進む中、人事の仕事をITで変革する「HRテック」が普及しつつある。手続き業務の自動化やペーパーレス化、データ分析による採用や配属、人材育成の高度化などが可能になるが、技術やツールの導入だけでは成果は限られる。HRテックの活用で成果を上げるポイントを考える。
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日経BP
総合研究所
主席研究員小林 暢子